在游戏发展国OL这款手游中,人脉角色到底表现如何呢?人脉角色是许多玩家关注的焦点,如果感兴趣的话,就随我一起深入了解吧~!
游戏发展国OL的人脉系统角色
小马哥的两个人脉都极其实用...
小马哥的两个角色人脉可以显著提升销售收入并减轻市场饱和度,对玩家来说都是非常重要的;外星人的人脉也能够有效增加销售额,属于相对优先的选择。
我归纳出一些人脉的优先级排序:全属性人脉>功能性人脉>单属性人脉>精力恢复人脉>精力上限人脉。
举个例子,阿泰尔的第二个人脉优先级明显高于第一条,因此应该优先考虑升级阿泰尔的第二个人脉。
这也需结合实际情况来观察。有些员工的人脉作用并不显著,甚至可能会对员工的表现造成负面影响。比如,路小优的技能非常出色,但她的人脉与研发相关,因此很少有玩家将她安排在研发岗位,大多数人会选择将她放置在宣传或发行相关的工作中。而且,路小优的人脉对研发成本的节省几乎可以忽略不计。再说鲍里斯,尽管他有一条与发行相关的人脉,实际上大部分玩家还是把他安排在宣传岗位,因为宣传岗位的配合更为理想。由此可见,路小优和鲍里斯的人脉优先级均较低。
在选择适合的员工进行人脉升级时,结合自身培养的情况显得尤为重要。对于金色员工,大家都应该优先进行人脉升级。以下是一些金色员工之外,具有人脉优先级较高的员工:双马、外星人、小龙、劳拉、威尔逊、达斯维达、阿泰尔、皮鲁鲁、比利王、凯撒。